Homofobia y acoso

Homofobia y acoso

¿Homofobia en el entorno laboral?

Contar estas cosas en el siglo que vívimos parace irreal. Un nuevo caso de homofobia en el entorno laboral ha salido hoy a la luz. Otro caso vergonzoso que pone de manifiesto el trabajo que queda por hacer para garantizar las igualdad de las personas.

La homofobia sigue siendo un problema persistente en muchas partes del mundo. En algunos lugares, las personas LGBTQ+ aún enfrentan persecución legal y social extrema, incluyendo la pena de muerte en casos de relaciones entre personas del mismo sexo. Además, la homofobia internalizada, donde las personas LGBTQ+ adoptan actitudes negativas hacia su propia orientación sexual debido a la presión social, es otra dimensión del problema que puede llevar a consecuencias graves como la depresión y el suicidio.

Un hombre de 34 años, ha denunciado que la empresa para la que trabaja, «Panadería semilla de oro, S.L.» de la provincia de Málaga, le discrimina por su orientación sexual. Todo empezó cuando la empresa descubrió que un empleado de su panadería es homosexual, en ese momento le modificaron sus turnos de trabajo y los horarios, haciéndole la vida imposible y provocando una baja médica derivada de esta discriminación.

Y aún hay más

El boicot culmina con el concepto que en le banco pone la empresa en el abono de la nómina, «Nómina de abril del maricón». No solo le pagaron fuera del plazo legal, sino que además adjuntan «el mensajito.»

Hace pocos días, un sindicato, hablaba del fenómeno de la discrimincación en el entorno labora por razón de sexo y esta noticia les viene a dar la razón y a confirmar lo que ya sabemos que se viene sufriendo. También hace pocos días se publicó un informe de la UE sobre el aumento de la violencia contra las personas del colectivo.

Acciones

El sindicato, ante el cuál el afectado pusó la denuncia, estudia hacer concentraciones a las puertas de la panadería a fin de señalar «las actitudes de homofobia y presecución» sufridas por el empleado. Añadimos que la victima tuvo que pedir la baja médica por esa persecución por su orientación sexual. Una baja por ansiedad que es recogida por el parte médico.

¿Qué falta en este combate?

Combatir la homofobia requiere un esfuerzo conjunto de educación, legislación y cambios culturales. Es fundamental fomentar el respeto y la comprensión desde una edad temprana, desmantelar estereotipos y promover la inclusión y la diversidad en todos los ámbitos de la sociedad. Solo así se podrá construir un mundo donde todas las personas, independientemente de su orientación sexual, puedan vivir con dignidad y sin temor a ser discriminadas.